PERSONE DISABILI o APPARTENENTI ALLE CATEGORIE PROTETTE Rif. V0106A1
Selezioniamo persone appartenenti alle categorie in oggetto – ex Legge 68/1999 - per posizioni impiegatizie all’interno della nostra organizzazione.

Alla persona prescelta verrà offerta la possibilità di conoscere la nostra realtà lavorativa eventualmente anche attraverso un tirocinio di due/tre mesi, al termine del quale verrà valutata da entrambe le parti la possibilità di un inserimento.



Ai candidati sono richieste autonomia nei movimenti, buone capacità visive, uditive e cognitive.

Si richiede un diploma o laurea (materie tecniche – preferibilmente in campo automobilistico -, economiche commerciali e giuridiche) e, a titolo preferenziale, la conoscenza di almeno una lingua straniera (inglese/tedesco).

E’ richiesta inoltre una buona conoscenza del sistema Windows.



Valutiamo inoltre anche profili per il nostro Centro Distribuzione Ricambi.

Alla persona prescelta verrà offerta la possibilità di conoscere l’attività svolta all’interno del nostro magazzino con un giro informativo ed un tirocinio iniziale.

Per tutti i candidati è indispensabile una buona autonomia nei movimenti, buone capacità visive, uditive.

E’ richiesta la disponibilità a turni di lavoro e la stazione in piedi per la maggior parte del turno.

E’ richiesta inoltre la possibilità di sollevare, portare o spingere pesi di max ca. 20 kg.



Offriamo infine anche la possibilità di stage aziendali per giovani studenti che abbiano l’entusiasmo di fare un’esperienza e di conoscere il mondo del lavoro in un contesto multinazionale.



Le persone interessate potranno inserire il curriculum vitae nel sito citando il riferimento.



 
 

RESPONSABILE TECNICO DI ZONA Rif. C0908A1
Il ruolo che andrete a ricoprire rappresenta il collegamento tecnico fondamentale tra la Sede e la Rete dei Service Partner. La posizione, che prevede il supporto tecnico alla Rete Organizzativa e la consulenza sulla qualità dei processi di riparazione, è orientata al continuo miglioramento della Soddisfazione dei Clienti.

Il candidato ideale ha una laurea a indirizzo tecnico o diploma con esperienza maturata nel settore automotive, età superiore ai 27 anni, buona conoscenza della lingua inglese, capacità di negoziazione, spiccate doti relazionali e comunicative. Sede di lavoro Verona.

Si richiede disponibilità a viaggiare frequentemente su tutto il territorio nazionale.
 
 

SPECIALISTA TECNICO DI SEDE Rif. C0908B1
La posizione, che fa riferimento al Coordinatore Tecnico di Marca, prevede: supporto tecnico alla Rete Organizzativa, attività di reporting alla Casa Madre, analisi di qualità del prodotto. Il candidato ideale ha una laurea a indirizzo tecnico o diploma con esperienza maturata nel settore automotive, età superiore ai 25 anni, ottima conoscenza della lingua tedesca e/o inglese, attitudine al lavoro in team, spiccato orientamento al Cliente ed alla qualità dei servizi. Sede di lavoro Verona.  
 

SPECIALISTA FORMAZIONE Rif. I5101
La posizione in oggetto prevede la formazione tecnica al personale della Rete attraverso la definizione e la docenza di corsi e seminari, in accordo con le linee dei Costruttori del Gruppo.

Il candidato ideale poossiede un diploma o una Laurea ad in indirizzo tecnico con esperienza in analoga posizione nel settore automotive e una buona conoscenza della lingua inglese e/o tedesca.

Completano il profilo una spiccata attitudine alle relazioni interpersonali, al lavoro in squadra e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.

Sede di lavoro: Verona

Si richiede la disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale ed estero presso i Costruttori.
 
 

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